นางสาวรื่นวดี สุวรรณมงคล สำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ (ก.ล.ต.) เปิดเผยว่า ก.ล.ต. ได้ร่วมกับองค์การเพื่อการส่งเสริมความเสมอภาคระหว่างเพศและเพิ่มพลังของผู้หญิงแห่งสหประชาชาติ หรือ UN Women สำนักงานส่งเสริมวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (สสว.) และมูลนิธิคีนันแห่งเอเชีย เพื่อร่วมกันแลกเปลี่ยนวิสัยทัศน์ และนำเสนอแนวทางสู่การส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศและศักยภาพสตรีในภาคธุรกิจไทย ซึ่งเป็นรากฐานของการเติบโตที่ยั่งยืนของเศรษฐกิจและสังคมไทย
โดยในปี 2565 นี้ ก.ล.ต.ในฐานะหน่วยงานกำกับดูแลและพัฒนาตลาดทุนไทย มีแผนเพิ่มบทบาทสตรี ในตลาดทุนไทยอย่างต่อเนื่อง โดยมีเป้าหมายสนับสนุนให้บริษัทจดทะเบียนไทย มีผู้ดำรงตำแหน่งกรรมการ ที่เป็นผู้หญิงอย่างน้อย 30% จากปัจจุบันที่สัดส่วนที่ 27% และส่งเสริมทักษะที่จำเป็นให้แก่สตรี โดยร่วมมือกับองค์กรที่เกี่ยวข้องผลักดันการเพิ่มจำนวนกรรมการหญิงในตลาดทุน เพื่อเพิ่มโอกาสให้องค์กรได้กรรมการหญิงที่มีความเป็นมืออาชีพ
ทั้งนี้ ที่ผ่านมาจึงได้ร่วมกับหน่วยงานทั้งในประเทศและต่างประเทศ ในการส่งเสริมและสนับสนุนการเพิ่มบทบาทสตรีในตลาดทุนไทย ทั้งสร้างการตระหนักรู้ ส่งเสริมทักษะที่จำเป็นให้กับสตรีและเพิ่มโอกาสในการเข้าถึงแหล่งเงินทุน ออกเกณฑ์ต่าง ๆ ที่สนับสนุนการออกตราสารทางการเงินเพื่อสังคม พร้อมกับส่งเสริมให้มีความรู้ด้ายการเงิน การนำเทคโนโลยีมาใช้สร้างศักยภาพ รองรับการดิสรัปชั่น และเกิดประโยชน์แก่สังคม
ด้าน นางสาววิมลกานต์ โกสุมาศ รองผู้อำนวยการ สำนักงานส่งเสริมวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (สสว.) กล่าวว่า จากการสำรวจทั่วโลก พบว่า ปัจจุบันเจ้าของธุรกิจที่เป็นผู้หญิงระดับเอสเอ็มอีส่วนใหญ่ จะมีการจับจ่ายซื้อสินค้าให้กับคนในครอบครัว ซึ่งในช่วงเกิดการแพร่ระบาดโควิด-19 นั้น ได้รับผลกระทบมากที่สุด ดังนั้นภาครัฐในหลายประเทศจึงต้องเร่งช่วยผู้ประกอบการเหล่านี้ให้เข้าสู่การจัดซื้อจัดจ้างมากขึ้น
โดยในปี 2564 สสว.จึงได้เริ่มสร้างแพลตฟอร์มการจัดซื้อจัดจ้างสำหรับเอสเอ็มอีกลุ่มเหล่านี้ขึ้น พร้อมร่วมมือกับองค์การเพื่อการส่งเสริมความเสมอภาคระหว่างเพศและเพิ่มพลังของผู้หญิงแห่งสหประชาชาติ หรือ UN Women ในการส่งเสริมให้ผู้ประกอบการที่เป็นสตรีเหล่านี้ เข้าไปทำการค้าในตลาดโลก อาทิ ส่งผู้ประกอบการสตรีจำนวน 200 ราย ให้กับ บริษัท ยูนิลีเวอร์ นำไปคัดเลือกเหลือ 20 ราย เพื่อเป็นซัพพลายเออร์ให้กับบริษัท
